近年来，滁州市南谯区络续缠绕大家和企业合怀的境遇题目，压实部分职责，深化仔肩负担，晋升任职才力，买通堵点卡点，饱舞生态境遇拘押走实走深。

　　题目排查清单化。造订《南谯戋戋直相合部学生态境遇爱惜仔肩清单》，了了43个部学生态境遇爱惜职责，压实部分仔肩。以镇（街道）为区域单位，表现村（社区）党结构战役城堡功用，发展境遇题目排查，设置“排查题目—交办题目—处分题目”闭环照料机造，发展“三整饬一保证”专项举措，2024年以后排查整改餐饮油烟、噪音扰民、恶臭异味类境遇题目133个。

　　信访排解网格化。根据都市、屯子、园区将辖区划分3个网格，每个网格片区了了1人牵头信访处置，设置境遇信访处置“1+1+7”办事机造，即当日受理、当日交办，准绳上7个办事日作出照料见地。对重信重访件增强认识研判，实行指示带案下访，按期发展境遇信访“回来看”， 2024年以后处置各样境遇信访投诉300件，未发作群体性境遇信访事宜。

　　任职保证精准化。发展“环企直通车”行动，2024年以后调研走访企业100多家，引入“环保管家”任职团队，为企业供给专业化磋议任职，帮帮企业处分境遇题目30多个。发展“十百千”结对帮扶办事，调动13家结对帮扶企业，每家企业对应1—2名司法职员，一对一精准化帮扶，得到企业相仿好评。（杨洋）